Средняя зарплата в австрии — иммигрант

Высокие зарплаты в Австрии

Как бы ни стремились мы к экономическому совершенству, до наших европейских соседей нам ещё далеко. К примеру, зарплата в Австрии – это то, о чём многие наши соотечественники могут только мечтать.

В 2018 году она в разы превосходит отечественные заработки. Сегодня любой может попытать счастья и найти вакансию в высокоразвитой стране.

Некоторые, чтобы не размениваться по мелочам, оставляют прошлое за спиной и навсегда покидают насиженное место ради лучшей жизни.

Тихая улица в старой Вене

Все мы её достойны, но не все готовы рискнуть. А ведь риск того стоит. Австрия — мечта многих, кто считает, что достоин большего, чем каждый месяц считать копейки и понимать, что скоро они уйдут на покупку самого необходимого, а потом будет пора безденежья до следующей зарплаты. И это в то время, когда кто-то с удовольствием вкушает блага мира.

Австрия – страна достойных зарплат

Как и в любой другой стране, зарплаты лиц, работающих в Австрии, зависят от того, какой деятельностью занимается человек. Так, молодой врач будет получать около 3 000 евро, а только что устроившийся на работу секретарь – не более 1 500.

Сравнение зарплаты в Австрии с другими странами Европы

В Австрии зарплата зависит не только от вида деятельности, но и от стажа. Опытные работники ценятся выше. И это справедливо. Человек стремится к совершенству, и это его стремление должно быть оценено.

Представители такой широко востребованной во всём мире профессии, как менеджер по маркетингу, могут рассчитывать на стартовую ставку 2 400 евро, столько же будут получать неопытные архитекторы.

В Австрии высоко ценятся строительные специальности. Молодому технику будут платить минимум 3 400 евро. Естественно, речь идёт о специалисте с высшим образованием. Инженер будет получать 2 500 евро. Крановщики и экскаваторщики не менее 2 000 евро.

Неплохо зарабатывают молодые специалисты IT-сферы. Так начинающие контент-менеджеры стартуют с зарплатой 1 700 евро, а специалисты SAP получают не менее 2 000.

И это только начало. Со временем заработная плата лиц, которые сохраняют верность конкретной профессии, растёт.

Во сколько в Австрии оценивают опыт

Естественно, речь идёт о средних заработках. В каждой фирме устанавливаются свои ставки. Однако, они не ниже тех, что указаны выше. За опыт сотрудникам платят больше. К примеру, повар, начинающий со ставки 1 400 €, уже скоро будет получать 2 200. Если он обладает какими-то выдающимися кулинарными способностями, зарплата может вырасти в разы.

Анализируя заработные платы, можно заметить, что в различных городах специалисты одних и тех же специальностей получают разные ставки. Так в 2016 году программисты в Форарльберге получали всего 2 800 €, в то время как их коллегам в Зальцбурге платят 4 000 евро. Венским программистам причитается 3 800.

Карта административного деления Австрии

Нужно рассматривать не только зарплаты конкретного региона, но и то, что придётся тратить на жизнь. Самая дорогая жизнь в Вене. Одним из наиболее приемлемых регионов в плане зарплаты и расходов на жизнь является Тироль.

Не стоит забывать и об отчислениях с ежемесячной получки, которые придётся отдавать государству. Не менее зарплат важно знать, что представляют собой налоги в Австрии.

Австрийское налогообложение для физических лиц

Следует знать, что налогообложение в Австрии для физических лиц с большими доходами является довольно жёстким ярмом. Подоходный налог платят как резиденты, так и нерезиденты. Ставка зависит от суммы дохода, получаемой лицом. Если она не достигает 11 000 евро, процент взиматься не будет. Самая низкая ставка подоходного налога это 20,44%. Платят её те, кто имеет доход до 25 тысяч евро.

Таблица прогрессивной ставки налога в Австрии

Тем, кто зарабатывает больше, придётся раскошелиться на 33,73%. Если у вас более 60 000, вам придётся отдавать 50%. Тут есть о чём задуматься переезжающим в Австрию на ПМЖ. Что касается тех, кто намерен открыть свой бизнес в европейском государстве, налог на прибыль исчисляется по стандартной ставке, равной 25%. Налог на прирост капитала не взимается.

Если хозяин предприятия является резидентом страны, придётся также отдавать минимальную годовую таксу.

Если компания акционерное общество, которое не получало в течение года прибыль, придётся выплатить государству три с половиной тысячи евро.

Если речь идёт об обществе с ограниченной ответственностью – 1 700 евро. Только что открывшимся предприятиям предписано ежеквартально отчислять в казну государства 273 евро.

Налоги австрийцев не балуют. Но при хороших зарплатах это вполне терпимо.

Особенности трудоустройства в Австрии и зарплаты для иностранцев

В 2018 году многим удается найти хорошую работу в Австрии. Как ни удивительно для развитой страны, перечень востребованных в ней профессий достаточно широк. И речь идёт не только о традиционных сезонных работах, сфере обслуживания и индустрии развлечений. На работу в Австрии могут устроиться и специалисты других специальностей.

Престижные вакансии для иностранцев

Граждане России и Украины могут рассчитывать в Австрии на хороший приём. Нашим специалистам доверяют. Те, кто принадлежат к таким профессиям, как:

  • врач;
  • медсестра;
  • специалист одной из строительных профессий.

могут рассчитывать на трудоустройство по специальности и приличную заработную плату. Средняя зарплата в Австрии 3 500 евро.

Сравнение налогов для физических лиц в Австрии с другими государствами

Однако квалифицированные представители востребованных профессий могут смело рассчитывать на большее.
В 2018 году в Австрии, как и в прошлые годы, медиков не хватает. Но речь идёт о вершине специальности и о её низшем эшелоне. Востребованы врачи с достаточным опытом и своими разработками в области медицины. К здравоохранению в Австрии относятся очень серьёзно. Стране нужны лучшие.

Она готова хорошо платить тем, кто будет поднимать медицину государства на новый ещё более высокий уровень. Таких специалистов ждут отличные зарплаты и прочие перспективы. Также востребованы и медсёстры. Правда, тут рассчитывать на что-то большее, чем сиделка не стоит.

Пока что в Европе на наши дипломы смотрят без особого уважения.

Судят не по наличию бумажки, а по делам: что вы можете. Что касается технических специальностей, то стране необходимы инженеры, сварщики, строители, резчики и т. д. Причина не столько в отсутствии таких кадров, сколько в том, что перечисленные профессии не слишком популярны в Австрии. Свои не идут, приходится нанимать чужих.

Если врачи для трудоустройства должны знать английский и немецкий, специалисты строительных профессий могут прилично устроиться даже без знания языка. Базового английского будет вполне достаточно.
Квалифицированные граждане бывшего Союза получают в Австрии от 2 000 до 4 000 евро.

Представителям сферы обслуживания

Если нет квалификации в востребованной профессии, унывать не стоит, можно устроиться на работу в сфере обслуживания. Долго искать работу не придётся, так как предлагают её на многих сайтах. Наиболее востребованы:

  • бармены;
  • администраторы;
  • работники кухни;
  • официанты;
  • подсобные рабочие;
  • горничные и т. д.

Заработная плата неквалифицированных работников сферы услуг колеблется в пределах от 800 до 1 000 евро. Помимо неё, лицам, работающим официально, предоставляется социальный пакет, которые даёт право на больничный и пособие по безработице. Такие социальные гарантии предлагают далеко не в каждой развитой стране. Высокие австрийские налоги с лихвой окупаются.

Как найти работу в Австрии

В 2016 году наши соотечественники устраивались на работу в Австрии двумя способами:

  • самостоятельно по приезде;
  • посредством интернет-площадок и агентств.

И первый и второй пути перспективны. Отправляясь в Австрию, не стоит бояться, что работу не удастся найти. Главным пропуском на приличное рабочее место будет знание местных языков. Без него будет сложнее. Многие в Австрии работают нелегально. Но лучше, чтобы не было проблем, получить разрешение на работу. Тем более, что сегодня это несложно.

Те, кто отправляются в Австрию на определённое рабочее место, должны побеспокоиться только о получении визы. О разрешении на трудоустройство обязан думать работодатель.

Лица, ещё не определившиеся с тем, чем конкретно они будут заниматься, должны, помимо визы, иметь разрешение на работу. В 2018 году для получения работы в Австрии нужно получить 70 баллов.

Баллы начисляются в зависимости от таких критериев, как:

Образец австрийской рабочей визы

  • образование;
  • возраст;
  • опыт;
  • знание языков;
  • специальность.

Лица, имеющие квалификацию редких профессий, в 2018 году получают разрешение на работу при наличии 50 баллов.

Источник: https://VisaSam.ru/emigration/rabota/zarplata-v-avstrii.html

Минимальная и средняя зарплата в австрии

Австрия – это не только красивейшая страна с комфортным климатом и множеством мест для активного отдыха, но и популярное иммиграционное направление.

В стране стабильная процветающая экономика, высокие социальные стандарты и уровень жизни. Работа в Австрии доступна преимущественно для высококвалифицированных специалистов из-за рубежа, в частности, инженеров и строителей.

Кроме того, дефицитными на австрийском рынке труда считаются медицинские профессии.

Население Австрии в 2018 году составляет 8,7 млн человек, из которых более 3,5 млн – это активная рабочая сила. Количество безработных около 410,4 тысяч.

На высокие доходы могут рассчитывать, прежде всего, опытные специалисты – обладатели дипломов престижных вузов Австрии.

Сегодня на австрийской территории официально трудоустроены свыше 650 тысяч иностранцев, при этом 392,4 тысячи – это граждане стран Евросоюза и Швейцарии. Далее, узнаем какая зарплата в Австрии в 2018 году.

Минимальная зарплата в Австрии

Австрия относится к небольшой группе европейских стран, в которых на официальном уровне минимальная зарплата не устанавливается.

В каждой отрасли экономики ставки регулируются с помощью общенациональных коллективных договоров, а для отдельных профессий предусмотрены специальные законодательные нормы.

В 2017 году в Австрии вступил в силу новый закон “LSD-BG”, цель которого защитить права иностранных работников в отношении получения заработных плат и социальных пособий наравне с австрийскими гражданами (за редкими исключениями).

По сведениям большинства местных аналитических изданий, минимальная зарплата в Австрии в 2018 году составляет около 1 500 евро в месяц. В отдельных секторах экономики цифры незначительно отличаются.

Например, в сфере информационных технологий ставка – 1 645 евро, в строительстве – 1 742 евро, а в гостиничном бизнесе – 1 320 евро.

В любом случае минимальная оплата труда в Австрии выше чем во многих странах Европейского союза и сопоставима с такими развитыми государствами, как Германия, Франция и Великобритания.

Средняя зарплата в Австрии

Анализ баз данных вакансий австрийских кадровых агентств показывает, что средняя зарплата в Австрии в 2018 году до уплаты налогов составляет около 40 875 евро в год или 3 406 евро в месяц.

После всех обязательных вычетов у местного работника остается порядка 2 215 евро. Для сравнения зарплата в Германии равняется 3 771 евро (нетто – 2 302 евро).

То есть цифры весьма схожи, но стоимость жизни во многих городах Австрии чуть выше, особенно в столице – Вене.

Уровень оплаты труда в австрийских компаниях во многом зависит от региона, квалификации и опыта работника. К примеру, средняя зарплата в Австрии по профессиям для местных выпускников высших учебных заведений следующая (евро в год):

  • Финансы – 41 525
  • Бизнес-услуги – 31 815
  • Медицина – 29 390
  • Энергетика – 24 415
  • Производство – 19 760
Читайте также:  Пмж в болгарии для русских: эмиграция из россии и соседних стран, получение внж, в том числе для пенсионеров

Опытные специалисты зарабатывают в Австрии существенно больше. К примеру, программисты или инженеры в промышленности могут рассчитывать на годовой доход более 60 000 евро, а врачи свыше 80 000 евро.

Работники без квалификации получают от 1 200 до 2 000 евро.

По уровню средних зарплат Австрия заметно опережает страны Восточной, Центральной и Южной Европы, но несколько отстает от соседних западноевропейских и скандинавских стран.

Налоги с зарплаты в Австрии

Все австрийцы и иностранные работники с видом на жительство в Австрии уплачивают налоги и обязательные социальные платежи с заработных плат. В стране действует прогрессивная ставка подоходного налога, которая достигает 55% при заработке более 1 млн евро в год.

Годовой доход (евро) Ставка (%)
Менее 11 000
От 11 000 до 18 000 25
От 18 000 до 31 000 35
От 31 000 до 60 000 42
От 60 000 до 90 000 48
От 90 000 до 1 000 000 50
Более 1 000 000 55

Социальные взносы в Австрии

  • Страхование на случай болезни – 7,65%
  • Страхование от несчастных случаев – 1,3%
  • Страхование по безработице – 6%
  • Пенсионное страхование – 22,8%, а для самозанятых лиц –18,5%

Рассчитать чистую (нетто) заработную плату в Австрии после уплаты налогов онлайн можно здесь. В некоторых случаях трудовое законодательство предусматривает дополнительные льготы и налоговые кредиты. Например, покрытие расходов на проезд в общественном транспорте в размере 400 евро.

Источник: http://hochusvalit.com/avstriya/zarplata-v-avstrii

Средняя и минимальная зарплаты в Австрии в 2018 году, все о трудоустройстве

Австрийское государство привлекает иностранцев своими горнолыжными курортами, древнейшими достопримечательностями и разнообразием возможностей весело и активно провести время. Но интерес эта страна вызывает не только у туристов.

Многие выбирают ее в качестве плацдарма для карьерного роста или просто неплохого способа подзаработать.

Работа в Австрии – это не только вариант трудоустройства, но и путь эмиграции в одно из наиболее стабильных и благоустроенных государств Европы.

Как найти работу

Основная сложность, с которой сталкиваются все искатели счастливой и безбедной жизни, это способ, как найти работу в Австрии. И вариантов здесь может быть два:

  • через специализированные сайты или агентства;
  • подав соответствующее заявление самостоятельно.

Первый путь хорош тем, что посредник берет на себя все тяготы предварительного подбора вакансий согласно требованиям и возможностям кандидата. Здесь предложат не только подходящие должности, но и расскажут, какой пакет бумаг необходимо подготовить. Чаще всего трудовое бюро помогает собрать и оформить необходимый комплект документов.

Неплохие варианты можно подыскать и на интернет-ресурсах, где есть вероятность выйти непосредственно на работодателя. Ведь услуги агентства в любом случае придется оплачивать, и порой они обходятся довольно недешево.

Когда место будущего трудоустройства уже найдено, следует переходить к этапу подачи заявления на визу рабочего образца. В это же время работодатель должен обратиться в представительство Министерства труда по месту своей регистрации, чтобы получить разрешение на прием в штат сотрудников лица иностранного происхождения.

При самостоятельном поиске процесс выглядит несколько иначе. Желающий найти работу в австрийской компании должен подать запрос на RWR KARTE PLUS – специальный визовый штамп, который выдается на полгода и дает возможность заниматься поиском работы непосредственно на территории австрийского государства.

На результат поиска подходящего места в значительной степени влияет правильно составленное резюме, которому нужно уделить особое внимание.

Получение визы

В любом случае, каким бы ни оказался путь поиска работы, для пересечения австрийской границы понадобится виза соответствующего образца. Для начала следует понимать, что, согласно местному законодательству, компания, которая намерена принять на работу гражданина иного государства, должна получить разрешение на осуществление данного мероприятия.

Процесс, как получить разрешение на работу в Австрии, выглядит так:

  1. Работодатель открывает вакансию.
  2. Подает заявку в местный так называемый центр занятости.
  3. После этого начинается поиск сотрудника среди местных жителей.
  4. Если подходящего кандидата не нашлось, министерство выдает разрешение на трудоустройство иностранца.

Если же заявитель обращается в консульство за визой для поиска работы, тогда после того, как поиски работы увенчаются успехом, ему не нужно возвращаться домой, чтобы открывать рабочую визу и въезжать в страну уже на правах иностранного работника.

Действие штампа, который будет поставлен ему при въезде, просто продлевается еще на 12 месяцев. Дальнейшее пребывание на территории Австрии осуществляется на основании вида на жительство по рабочим основаниям (EU Blue Card или Red-White-Red Card).

Начисление баллов

Австрийские власти вполне лояльно относятся к наемной рабочей силе, прибывшей из-за рубежа, но только если у кандидатов имеется соответствующее образование и квалификация.

На основании данного оценивания отбор заявителей значительно упрощается, что позволяет отсеять тех, кто не соответствует требованиям и интересам государства, и упростить трудоустройство тех, кто выгоден ему в профессиональном плане.

Чтобы получить визовый штамп, необходимо набрать 70 баллов. В ряде случаев возможны исключения. Чаще всего касаются они представителей редких профессий, например, медицинских работников и инженерно-технологических специалистов. Если заявитель относится к одной из этих специализаций, тогда ему вполне достаточно набрать всего 50 баллов.

Начисляет баллы специальная комиссия. Каждому критерию соответствует некоторое их количество. При рассмотрении заявки во внимание принимаются следующие параметры:

  • возраст заявителя;
  • специальность;
  • опыт работы;
  • квалификация;
  • уровень владения иностранными языками.

Сразу же следует отметить, что работа в Австрии без знания языка практически недоступна. Итак, как же начисляются баллы? За определенный трудовой стаж можно сразу получить 10-20 бонусов. Представители иностранных государств младше 35 лет также получают 20 баллов. Те, кто уже перешел этот рубеж, могут рассчитывать только на 10.

Наличие высшего образования и дефицитная специальность дают шанс получить еще 20 баллов к общей сумме. За каждый отработанный год по специальности можно дополнительно получить еще по два балла.

А если же стаж был наработан уже на австрийской территории, тогда каждые полгода оцениваются в 10 единиц.

Обладатели научной степени получают еще 40 баллов, а патенты и знаки отличия прибавляют к этой сумме дополнительных 20.

Если балльный счет достиг необходимого уровня, кандидат получает визовый штамп на 6 месяцев и отправляется на поиски работодателя. Если же таковой уже имеется, претендент сразу получает 50 баллов, и на основании разрешения, полученного работодателем, выезжает за рубеж.

В противном случае консульство просто отказывает в визе. Связано это с тем, что зарплаты и цены в Австрии довольно высоки, а потому мигранты, которые не смогут обеспечить себе достойное проживание, ей просто не нужны.

Продление визового штампа

Стикер, который клеится в паспорт иностранного работника, имеет, как уже говорилось, ограниченный срок действия – 6 месяцев.

Продление данной визы не предусмотрено – она позволяет иммигранту лишь искать работу.

Если поиски увенчались успехом, потребуется оформлять уже конкретное разрешение именно на трудовую деятельность — голубую или красно-бело-красную карту. Оба документа выдаются, как правило, на 12 месяцев.

Дальнейшую судьбу разрешения на работу определяет по истечении этих 12 месяцев трудовой контракт. При условии его продления можно получить визу на весь период его длительности. По истечении положенного количества лет уже можно рассчитывать на временный вид на жительство. Если же контракт не продлевается, иностранный сотрудник должен будет покинуть страну.

Типы рабочих разрешений

Поскольку разрешение на работу является обязательным для осуществления трудовой деятельности на территории австрийского государства, будет полезным узнать, какие разновидности данного документа существуют в миграционной практике. Итак, иностранец может получить разрешение одной из следующих категорий:

  • на период до 1 года;
  • для тех, кому нужна сезонная работа в Австрии;
  • для командировочных – на срок от четырех до шести месяцев;
  • длительное – получить его можно только после 52 недель пребывания в стране. Его действие составляет порядка двух лет;
  • особое – выдается после 8 лет трудовой деятельности в Австрии или при заключении брачного союза с австрийцем.

Чтобы работодатель смог получить разрешение для своего иностранного сотрудника, ему понадобятся:

Срок выдачи документа – 1 месяц. Внешне он представлен в разных вариантах, самыми престижными считаются те, которые имеют красно-белый или голубой цвет.

Привилегия въезда в страну без разрешения есть у следующих категорий граждан:

  • у лиц, принимающих участие в подписании межгосударственных соглашений;
  • дипломатов;
  • представителей зарубежных СМИ;
  • преподавателей вузов, которые приглашены австрийской стороной для прочтения курса лекций;
  • студентов, проходящих в рамках программы AuPair;
  • исследователей, принимающих участие в европейских проектах.

Красно-бело-красная карта

Срок действия – 1 год. Возможности: трудоустройство у определенного работодателя на строго определенный срок. Получить ее могут:

  • высококвалифицированные работники (для этого нужно набрать минимум 70 баллов);
  • работники высокой квалификации в дефицитных профессиях (50 баллов);
  • представители иных профессий с минимальным окладом 2300-2800 евро;
  • выпускники университетов Австрии (балльная система не применяется);
  • предприниматели и самозанятые работники (система баллов также не учитывается).

Требования ко всем кандидатам предельно строги, чего не скажешь о процедуре получения самой карты, если претендент соответствует всем требованиям страны.

Красно-бело-красная карта «Плюс»

После того как закончится срок действительности красно-бело-красной карты, иностранцы, которые отработали минимум 10 месяцев в местной компании, могут получить красно-бело-красную карту с пометкой «Плюс». Она уже не ограничивает доступ к австрийскому рынку труда.

Кроме того, стать ее обладателями могут:

  • ближайшие родственники иностранных работников, которые являются обладателями красно-белой или голубой карты;
  • родственники работников, которые уже получили ВНЖ.

Согласно законодательству Австрии, «ближайшими» являются супруги, состоящие в официальном браке, а также усыновленные и родные дети, не достигшие совершеннолетия.

Голубая карта

Чтобы стать обладателем Blau Karte, заявитель должен отвечать следующим требованиям:

  • иметь высшее образование;
  • предоставить трудовой договор с австрийской компанией на период от одного года;
  • иметь работу, соответствующую диплому;
  • заработная плата иностранного сотрудника должна быть выше среднего оклада в стране в 1,5 раза;
  • на занимаемую им вакансию в результате проверки не должно оказаться претендентов с австрийским гражданством.

Данная разновидность трудового разрешения имеет привязку к определенному работодателю и ограничена сроком в 2 года. При этом к кандидату не применяется система начисления баллов. Основной акцент делается на сумме заработной платы.

Какую работу можно найти в Австрии жителям СНГ

Получить рабочее место в этой стране может представитель любого государства и любой нации. Работа в Австрии для украинцев чаще всего имеет отношение к медицинской сфере или техническому направлению.

Исключением из этого правила можно считать только домашний персонал, сезонных работников и тех, кто не боится работы, на которую сами австрийцы предпочитают брать именно мигрантов.

Особым спросом здесь пользуются няни, домработницы, повара, грузчики. Кроме того, вполне охотно берут на работу даже студентов и лиц, без какой-либо специальности вообще.

Но для них доступными являются только следующие профессии:

  • официанты;
  • бармены;
  • администраторы;
  • горничные;
  • кухонные работники;
  • подсобные рабочие.
Читайте также:  Идём в финский супермаркет. продукты, цены - иммигрант

Работа в Вене для русских, а также во всех других крупных австрийских городах в сфере обслуживания не заставит себя ждать. Гостеприимно для иностранцев распахивают свои двери и всевозможные курорты. Причем не только для тех, кто намерен на них отдохнуть, но и для тех, кто не прочь подзаработать.

Не стоит только забывать, что, согласно местному законодательству, студенты могут посвящать работе всего 20-26 часов в неделю. Все остальное время они должны учиться.

Уровень заработной платы у иностранных наемных сотрудников напрямую зависит исключительно от квалификации. Безотносительно к гражданству неквалифицированный работник может получать в среднем 1000-1200 евро в месяц.

При наличии образования, опыта работы и высокой квалификации можно рассчитывать на зарплату в 2-4 тысячи евро.

В среднем рост доходов в этом государстве у высококвалифицированных специалистов по годам можно представить так:

ГодОплата труда (в евро)
2006 2208.3
2008 2354.6
2010 2392.9
2012 2476.9
2014 2554.6
2016 3224.3

Средняя заработная плата в Австрии в 2016 году по профессиям составляет:

  • врачи – от 3000 евро;
  • инженеры и строители – от 2500;
  • архитекторы – от 2500 евро;
  • банковские работники и менеджеры – от 2000;
  • IT специалисты – от 2200 евро, руководители проектов от 3500;
  • обслуживающий персонал от 1200-1300 евро.

Кроме того, уровень оплаты труда во многом зависит от города и региона занятости. Самыми высокими зарплатами отличается Вена и другие крупные города. Именно здесь даже самый неквалифицированный работник сможет легко обеспечить себе доход в чуть больше тысячи евро.

Сезонные работники набираются в рамках действующей квоты. К таким работам относятся горнолыжные курорты или сельскохозяйственные работы, например, сбор винограда или фруктов. Но получить такое место можно, только если среди самих австрийцев не нашлось желающих поработать.

Подыскивая варианты трудоустройства, следует помнить, что объем оплаты обычно указывается в объявлениях без учета подоходного налога, который в этом государстве довольно высок. Так, к примеру, при общем доходе, который не превышает 11 тысяч евро в год, он равен нулю. Тем же, кто получает от 11 до 25 тысяч, придется отдать в государственную казну 36,5% от своего заработка.

При всем этом Австрия привлекает довольно высоким уровнем социальной защищенности, который обеспечивает ей место в десятке стран с самыми благоприятными условиями жизни.

Стажировки

Небольшая по своим размерам страна в самом сердце Европы предлагает довольно большие возможности пройти стажировку для тех, кто только получает высшее образование, а также для тех, кто уже является счастливым обладателем диплома. Получить профессиональный опыт можно в таких направлениях:

  • Искусство. Применить себя здесь смогут художники, музыканты, дизайнеры, архитекторы. Самый популярный город – Вена. Уникальную возможность предлагают Венская академия изобразительных искусств и Музей современного искусства.
  • Лингвистика. Большой популярностью данное направление пользуется среди студентов языковых вузов, переводчиков и языковедов. Практически каждый университет готов принять желающих изучить или подтянуть немецкий язык, а также овладеть своеобразным диалектом, на котором говорят австрийцы.
  • Волонтерские проекты. В австрийском государстве очень широко развита политика взаимопомощи. Именно по этой причине здесь особенно рады учителям и социальным работникам. Внести свою посильную лепту в процесс можно как в школах для детей-сирот, так и в домах престарелых.
  • Научно-исследовательская деятельность. В этой стране сосредоточены самые крупные библиотечные фонды, которые дают возможность ученым провести исследования на высоком уровне и с самой большой базой знаний. Особую ценность представляют собой совместные проекты, а по-настоящему талантливые исследователи могут даже стать участниками стипендиальных программ. Средняя оплата занятости стажера составляет 600-1500 евро, а обязательным условием является знание немецкого или английского языка.

Как найти работу в Австрии: Видео

Австрия #152: Средняя зарплата в Австрии и самая счастливая нация в мире

Как найти работу в Австрии ^^ Student job

Пособие по Безработице в 2018 году

Жизнь в Греции: Афины. Как наши переехали в Грецию | ЭКСПАТЫ

Источник: http://emigranto.ru/evropa/avstriya/rabota-v-avstrii.html

Цены и уровень жизни в Австрии в 2018

Австрия – благополучная страна в центре Европы. Неоднократно престижные рейтинговые агентства признавали её одним из лучших мест для жизни.

Заработные платы, климат, экология, медицина, качество жизни, социальные обязательства государства перед населением – всё эти составляющие находятся на высоком уровне.

Больше всего иммигрантов интересуют цены в Австрии в 2018 на продукты питания в супермаркетах, аренду квартир, коммунальные платежи и другие составляющие.

Это идеальное место для жизни не только с точки зрения карьерного роста и поиска высокооплачиваемой работы, но и активного времяпровождения.

Австрия известна лучшими горнолыжными курортами Европы, чистейшими альпийскими озерами, туристическими тропами, уютными деревушками. Австрийские дипломы ценятся во всех развитых странах мира.

Выпущенные специалисты имеют высокую квалификацию, которая позволяет им трудоустроиться на высокооплачиваемую работу.

Аренда квартир и коммунальные платежи в Австрии

Австрийцы жалуются на высокую стоимость недвижимости, что вынуждает многих людей делать выбор в пользу аренды.

Сколько стоит аренда? Арендовать однокомнатную квартиру можно от 400 до 800 евро в месяц (зависит от конкретного города). Чем крупнее город, тем дороже аренда. Самая высокая аренда в Вене.

Ниже вы можете изучить цены на аренду однокомнатных апартаментов в крупнейших австрийских городах (Вена, Зальцбург, Инсбрук, Линц, Грац, Филлах и другие).

Список городовАпартаменты с 1-ой спальней в центре городаАпартаменты с 1-ой спальней в спальном районе
Вена 790 € 560 €
Грац 540 € 460 €
Линц 660 € 510 €
Зальцбург 760 € 550 €
Инсбрук 760 € 610 €
Клагенфурт-ам-Вёртерзе 500 € 400 €
Филлах 480 € 400 €

Коммунальные платежи

Размер коммунальных платежей формируется от разных критериев, но если отталкиваться от приблизительных цифр, то мы получаем следующие показатели за разную жилую площадь:

ПлощадьБазовые коммунальные услуг (газ, вода, электричество, мусор)
Апартаменты с 1-ой спальней или студия. 30-40 кв.м. 130 €
Апартаменты с 2-мя комнатами. 45-65 кв.м. 160 €
Апартаменты с 3-мя спальнями. 80-85 кв.м. 190 €

Ипотека

Австрийцы часто выбирают между “ипотекой” и “арендой недвижимости”. У каждого из этих вариантов есть сторонники и противники. Рынку жилого строительства помогают развиваться низкие процентные ставки на ипотеку.

Виды кредитовГодовой процент
Ипотека на покупку жилья. Среднее значение по Австрии 2,10 % годовых

Средние зарплаты в Австрии в 2018

На некоторых сайтах указаны грязные зарплаты. Поэтому многие считают, что в Австрии огромные средние зарплаты, а каждый австриец является миллионером. На самом деле это не так. Размер заработных находится на уровне Германии (даже чуть ниже). Здесь высокий подоходный налог с прогрессивной ставкой, который зависит от размера зарплаты. Чем больше получаешь, тем и налог выше!

Средние чистые ежемесячные зарплаты в стране и в отдельных городах

Список городовСредняя чистая ежемесячная зарплатаСредняя зарплата по Австрии на начало 2018 года1840 €
Вена 1880 €
Грац 1890 €
Линц 1910 €
Зальцбург 1720 €
Инсбрук 1770 €
Клагенфурт-ам-Вёртерзе 1700 €
Филлах 1920 €

Цены на продукты питания в Австрии в 2018

Если учесть высокие зарплаты, то продуктовая корзина стоит относительно недорого. Австрийцы, проживающие в крупных городах, предпочитают закупать продукты в сетевых магазинах, где цены дешевле по сравнению с небольшими магазинчиками.

Изучите средние цены в Австрии на самые популярные продукты: молоко, хлеб, яйца, алкоголь (пиво, вино), крупы (макароны, рис), мясо (свинина, говядина, курица), рыба, фрукты, овощи, сигареты и т.д.

Список продуктовМассаВ евро (EUR)
Мясо, молоко, рыба
Молоко 1 литр 1,10
Сыр 1 кг 10,30
Куриная грудка без костей и кожи 1 кг 9,95
Говядина 1 кг 17,24
Лосось 1 кг 27
Тунец 100 гр 4,70
Свинина филе 1 кг 11,50
Фарш 1 кг 9
Целая курица 1 кг 8,70
Сосиски 1 кг 10
Овощи и фрукты
Яблоки 1 кг 2,10
Бананы 1 кг 1,85
Апельсины 1 кг 2,27
Помидоры 1 кг 2,30
Картошка 1 кг 1,52
Лук 1 кг 1,21
Сливы 1 кг 1,90
Ананас 1 кг 1,10
Клубника 1 кг 8
Малина 1 кг 7,60
Перец 1 кг 2
Морковь 1 кг 1,50
Напитки и другие продукты
Хлеб 500 гр 1,75
Макароны 1 кг 1,80
Упаковка чая 20 пакетиков 2,10
Рис 1 кг 1,72
Яйца 10 штук 2,80
Сок 1 литр 2
Питьевая вода 1,5 литра 0,70
Готовые салаты 200-300 гр 3,10-4,50
Шоколад 100-120 гр 1,60
Бутылка вина 0,5-0,7 л 6.00-8.00
Пиво австрийского производства 0,5 л 0,95
Импортное пиво 0,5 л 1,50
Сигареты Мальборо 1 пачка 5
Сливочное масло 1 кг 7,20

Средний счет в кафе и ресторанах Австрии

Сколько в среднем стоит обед или ужин на 1 человека? Зависит от уровня заведения общепита.

Заведения общепитаСредний счет на 1 человека
Среднестатистические кафе и кофейни 10.00-13.00
Кафе быстрого питания (McDonalds и другие подобные)

Источник: http://ultramodern-home.ru/2017/11/ceny-i-uroven-zhizni-v-avstrii-v-2018/

Средняя зарплата в Австрии, на что можно рассчитывать

Австрия – страна, которая расположилась в западной Европе и соответствует всем требованиям, предъявляемым к высокоразвитым государствам. Здесь уровень жизни выше, чем в странах расположенных по соседству, подкрепленный крепкой экономикой и социальными стандартами.

Кроме прочего, мягкий климат и толерантность населения делают эту страну привлекательной для трудовых мигрантов.  Занять вакансию в этом государстве легче высококвалифицированным сотрудникам иностранцам.

А сколько составляет средняя зарплата в Австрии рассмотрим в этом материале.

Минимальная зарплата в Австрии

Как бы ни было непривычно для наших сограждан, но Австрия входит в список европейских стран, в которых минимальный уровень зарплаты не регулируется на государственном уровне. Выплаты тут зависят от профессии и стажа.

Собрав информацию из проверенных источников назовем цифры. Так минимальные выплаты в сфере информационных технологий составляют 1650 евро. Если работать в строительстве, то плата за труд не будет меньше 1700 евро.

1300 евро – это минимальная выплата в сфере обслуживания.

Исходя из этих цифр, говорить о высоких заработных платах в стране не является заблуждением. На примерно таком же уровне выплаты в государствах — лидерах мировой экономики, таких как Германия и Великобритания.

Какая средняя зарплата в Австрии

Статистика фискальной службы Австрии говорит о том, что уровень средней зарплаты в Австрии составляет 3400 евро. В разных отраслях, естественно, несколько отличается:

  • Финансовые услуги – 40000 евро в год
  • Услуги для бизнеса – 32000 евро в год
  • Медицина – 30000 евро в год
  • Энергетика – 25000 евро в год
  • Промышленность – 20000 евро в год

Приведенные цифры – размеры выплат для не опытных специалистов. Сотрудники с внушительным опытом, высшим образованием и более высокой квалификацией за свою работу получают суммы на порядок больше. Размеры таких заработных плат составляют до 80000 евро в год.

Среднемесячная зарплата в Австрии для неквалифицированных сотрудников выплачивается в пределах 2000 евро в месяц.

Средняя месячная зарплата в Австрии для работников разных специальностей в евро
менеджер 2400
программист 5500
инженер 2500
сварщик 2900
учитель 4000
электрик 2550
стоматолог 8000
медсестра 2700
официант 950
няня 1900
строитель 2300
водитель 2200
Читайте также:  Отличие провинциальной номинации от разрешения на работу после учебы - иммигрант

Уровень зарплаты в Австрии 2017 в сравнении с показателями зарплаты в Австрии 2016 незначительно, но вырос. Это может говорить и стабильном росте экономики, после замирания из-за экономического кризиса 2008-2009.

Налоги в Австрии

Австрийская система налогообложения дифференцированная. То есть налоги в Австрии с зарплаты зависят от размера официального дохода, чем выше – тем больше процент подоходного налога придется австрийцу отдать государству. Учитывая, что налоги платят как резиденты, так и не резиденты страны это должны учитывать и украинцы в Австрии.

Налоговые ставки:

  • Доход до 11000 евро в год – подоходный налог не взимается
  • От 11000 до 24999 евро в год – 20,44% налога
  • От 25000 до 59999 евро годового дохода– ставка составляет 33, 73%
  • Если доход превышает 60000 в год – налог составит 50%
  • При размере дохода доходящего до цифры в миллион — отдать надо 65%

Предприниматели платят фиксированную ежемесячную ставку – 25%.

Еще отдельно оплачиваются разнообразные социальные взносы. Страхование в случае болезни, несчастных случаев и безработицы составляет 7,5%, 1,5% и 6% соответственно. Отчисления в пенсионный фонд – 23%. Иностранный гражданин в том же объеме вносит разные платы.

В общем можно говорить о том, что зарплата нетто, после уплаты всех налогов в значительной мере отличается от показателя брутто зарплата, на которую рассчитывают трудовые мигранты. Зарплата в Австрии сильно обременена налоговыми обязательствами.

Пенсия в Австрии

Австрия входит в десятку стран с самой высокой пенсией. Размеры пенсионных выплат могут доходить до 77% от заработной платы, а значит, средняя пенсия в Австрии в деньгах, составляет приблизительно 25000-30000 евро в год.

Конечно размеры пенсионных выплат зависят от многих показателей. Среди них:

  • Возраст
  • Количество страховых месяцев (тех месяцев, в которые совершались страховые пенсионные отчисления)
  • Средняя величина зарплаты

Кроме основного расчета пенсионных выплат в Австрийской пенсионной системе предусмотрены дополнительные процентные надбавки. Они начисляются за определенное количество лет трудового стажа, годы проведенные в заботах и воспитании детей, вредности производств и тому подобных факторов.

Прожиточный минимум в Австрии

Если у вас имеется достаточно высокая квалификация, найти работу в Австрии, которая сможет обеспечить прожиточный минимум не будет очень сложно. Напомним что для трудоустройства в Австрии необходимо открывать рабочую визу, дабы прибывать в стране на законных основаниях.

Что касается затрат на проживание, то питание, к примеру, в городах Австрии обойдется порядка 200 евро в месяц из расчета на одного взрослого человека.

Аренда недвижимости обойдется примерно в 400 евро. Покупка же жилья – дорогое удовольствие. За квадратный метр в новостройке в Вене придется выложить 2000-3000 евро. Коммунальные услуги в месяц обойдутся около 150 евро за однокомнатную квартиру.

Обеспечить всем необходимым ребенка тоже посильная задача. Так, например, стоимость посещения детского сада будет приблизительно 120-150 евро в месяц. Дополнительные занятия – 100 евро в месяц.

В общем, изучая вопрос, какая зарплата в Австрии приходим к выводам о благополучии этой страны. Цены на жизнь хоть и высокие, но и уровень оплаты труда – выше. Зарплаты в Европе на порядок выше, чем украинские, что делает трудоустройство в Австрии по нашему мнению очень заманчивым предложением.

Источник: https://www.eurabota.ua/o-rabote-za-granicej/srednyaya-zarplata-v-avstrii

Работа и трудоустройство в Австрии для русских

Австрия – образец спокойствия и стабильности. Она входит в состав ЕС и расположена в центре Европы, поэтому экономически плотно связана со многими развитыми странами.

Это «гигант» промышленности, перспективы которого поражают. Страна развивается во всех сферах, и ей постоянно требуется рабочая сила.

Жизнь и работа в Австрии сейчас привлекает не только европейцев, но и граждан СНГ и России.

Средний уровень безработицы в Австрии на 2017 год составляет всего 10%. В сравнении с другими странами это очень низкий показатель – в большинстве европейских государств безработица достигает 11-15%. Стабильная экономика позволяет платить хорошие зарплаты – в Австрии средний оклад достигает 2000 евро в месяц, а найти хорошую должность с достойным доходом может даже иностранец.

Еще одним поводом остаться в Австрии является близость Восточных Альп, занимающих значительную часть страны. Некоторые россияне влюбляются в австрийские горнолыжные курорты и потрясающую природу настолько, что только ради них готовы остаться там жить.

Где искать работу

У российского иммигранта есть 3 основных варианта:

  1. Изучение русскоязычных сайтов по поиску работы за границей. Как правило, австрийские работодатели не доверяют подобным ресурсам, особенно при размещении вакансии на серьезную должность. Из плюсов – только предоставление информации на русском языке.
  2. Поиск работы на австрийских сайтах. В этом случае требуется знание немецкого языка. Австрийские порталы размещают вакансии для специалистов высокой квалификации, и отвечать на предложения работодателя придется на немецком.
  3. Изучение рынка вакансий непосредственно в Австрии. Самый проблематичный способ – заявитель должен иметь высокую квалификацию и получить разрешение, по которому он может законно искать работу в течение полугода. Если за это время заявитель не трудоустроился, он обязан покинуть страну. Второй раз посетить Австрию с той же целью он может только через год.

Для тех, кто хочет обойтись без многочасового штудирования сайтов, существуют агентства по поиску работы. Сотрудник за определенную плату помогает подобрать вакансии, объяснит условия трудоустройства и поможет подготовить документы. Но без знаний языка не обойтись – собеседование с работодателем соискатель проходит самостоятельно, и только от него зависит результат.

Вакансии и города для работы

При изучении рынка труда следует обращать внимание на крупные промышленные города и туристические центры – Вену, Тироль, Зальцбург, Инсбрук и Грац.

К российским иммигрантам в этих городах относятся лояльно, но хорошую работу иностранец может получить, обладая особыми навыками или претендуя на дефицитное место работы. Русского или украинца могут нанять на должность:

  • Электрика или монтажника с высшим образованием.
  • Специалиста в области машиностроения.
  • Токаря, фрезеровщика.
  • Кровельщика, опытного строителя с образованием.
  • Медсестры с дипломом или специалиста по уходу за пожилыми людьми и лежачими больными.

Претенденты на эти должности имеют право получить карту RWR для поиска работы. Получить разрешение могут также молодые люди с высшим образованием математических и технических специальностей.

Не имеющим высшего образования и специальных навыков придется перед получением карты найти работодателя, готового трудоустроить иностранца.

Без RWR карты можно устроиться няней, домработницей или принять участие в сезонных работах.

Зарплаты в Австрии

Для россиян заработные платы в Австрии кажутся очень привлекательными: минимальный оклад в Австрии – 1200 евро. Квалифицированные специалисты получают до 2000 евро, высококвалифицированные – до 4000 евро. Заработные платы по специальностям могут отличаться следующим образом:

  1. Повар, официант, бармен, секретарь – 1200-1300 евро.
  2. Работник IT-сферы – 1800-2200 евро.
  3. Специалист банковского дела, менеджер – 2000-2200 евро.
  4. Инженер, архитектор – 2300-2500 евро.
  5. Врач – 3000 евро.
  6. Руководитель проектов – 3500 евро.

Легальное трудоустройство

Местные власти делают все, чтобы привлечь в Австрию иностранных специалистов. И если для европейцев доступ к австрийскому рабочему рынку открыт, то для граждан третьих стран введена система выдачи разрешений.

В первую очередь она позволяет отсеивать иммигрантов из бедных стран, не способных на добросовестный труд. Работа в Австрии для русских без разрешений доступна некоторым категориям специалистов:

  • Дипломатам, представляющим интересы страны на переговорах с международными организациями.
  • Корреспондентам или журналистам.
  • Преподавателям ВУЗов, приглашенным Австрией для проведения лекций.
  • Студенты по обмену.
  • Научным сотрудникам, проводящим международные исследования.

Синяя карта

Выдается специалистам с высокой квалификацией, и разрешает жить и работать на территории стран ЕС. Требуется несколько оснований для выдачи:

  1. Наличие трудового контракта минимум на 1 год.
  2. Отсутствие претендентов на эту должность среди австрийцев и европейцев.
  3. Заявитель имеет законченное высшее образование.
  4. Квалификация соответствует выбранной должности.
  5. Предлагаемая заработная плата в 1,5 раза превышает средний годовой доход в Австрии.

Заявка на выдачу синей карты подается в России после выполнения всех пунктов. Рассмотрение происходит около 2 месяцев. Разрешение привязывается к выбранному работодателю, и действует 2 года с возможным продлением.

Красно-бело-красная карта (RWR карта)

Нововведение австрийского правительства, актуальное с 2011 года. Особенность получения заключается в проверке, по результатам которой заявителю начисляются баллы. Их количество зависит от квалификации, опыта работы, знания иностранных языков и опыта специалиста. Для одобрения заявки хватает 50-70 баллов из 100.

Получить RWR карту несколько проще, чем синюю карту – она не привязана к уровню заработной платы. Однако подать заявку на получение красно-бело-красной карты могут специалисты определенного уровня:

  1. Особо квалифицированные специалисты. Для них возможно получение карты без трудового контракта. Разрешение выдается на полгода, которые предоставляются иностранцу для поиска работы в Австрии.
  2. Специалисты с редкой квалификацией, востребованной в Австрии.
  3. Прочие ключевые специалисты высокой квалификации.
  4. Выпускники австрийских ВУЗов.
  5. Владельцы собственных компаний, планирующие развитие бизнеса за границей.

Виза соискателя (Jobseeker visa)

Иностранцы, не имеющие высокой квалификации и не заключившие трудовой контракт с работодателем, имеют право на оформление визы соискателя. Оформляется на полгода для поиска работы в Австрии.

Для ее получения по аналогии с RWR картой нужно набрать 70 баллов в результате проверки, и доказать наличие денежных средств, достаточных для проживания в стране.

В среднем требуется около 1200 евро в месяц.

В дополнение к разрешениям на работу любой категории оформляется виза в Австрию. Для работы запрашивается национальная виза категории D. Заявление с пакетом документов подается из России, а по приезду в страну при содействии работодателя оформляется вид на жительство.

Важно! Виза соискателя дает право лишь на изучение рынка и поиск доступных вакансий. Трудоустройство и последующая работа доступна только после получения RWR карты.

Нелегальное трудоустройство

Если правительство страны обнаружит факт нелегального трудоустройства без разрешения или долгосрочной визы, иностранец получает предписание немедленно покинуть страну. Если предписание будет проигнорировано, иммигранта депортируют насильственно.

Нелегальный труд в некоторых случаях может также грозить денежным штрафом. Самым страшным последствием для нелегала может быть выдворение из страны с последующим запретом на въезд во все страны ЕС.

Бизнес в Австрии

Для предпринимателей Австрия очень привлекательна благодаря стабильной экономике и льготным условиям уплаты налогов. По законам страны, бизнесмены могут открыть свое дело в любой сфере, за исключением:

  • Банков и страховых компаний.
  • Средств массовой информации.
  • Почтовых услуг.
  • Деятельности, связанной с перевозкой людей общественным транспортом.
  • Проведения лотерей.
  • Энергетических предприятий.

Иностранные инвесторы имеют право получить вид на жительство, а впоследствии и гражданство Австрии.

Иммигрантов в Австрию привлекают не только высокие зарплаты. Если после длительной работы пришлось уволиться, правительство выплачивает пособие по безработице или выплаты в случае временной нетрудоспособности. Забота о приезжих и гражданах страны только поддерживает надежный и стабильный статус австрийского государства.

Источник: http://turimm.com/immigratsiya/rabota/v-avstrii.html

Ссылка на основную публикацию